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【百日安全】下石節礦多點發力實現安全同頻共振
作者:王艷   來源:下石節煤礦    發布日期:2019-10-24   點擊次數:
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近日,下石節煤礦牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,打響“百日安全”攻堅戰,堅持奏好百日學習培訓、現場管理、隱患防治、監督檢查、作風督查“安全曲”,實現安全同頻共振,確保全年安全“零”目標順利實現。

好學習培訓該礦從加強領導干部和從業人員安全學習教育培訓入手,堅持“管理、裝備、素質、系統”并重原則,按照年度、季度、月度培訓計劃,加強培訓力度,分批次、分節點、有步驟的開展落實。充分利用全員安全學習培訓考試系統,抓好安全知識日常練習和考核,著力強化領導干部和重點崗位人員安全教育培訓,定期組織專業技術人員講安全技術課,加強職工日常學習,全面提升全員安全防范意識和安全操作技能,強化全員自保、互保、聯保意識和能力。常態化組織職工開展安全警示教育、每日一題、每周一案、每月一考、安全大討論等活動,堅持警鐘長鳴、舉一反三,通過制度引領、強化約束、嚴細考核等有效舉措,使廣大干部職工按章操作、狠反“三違”,為礦井持續安全發展貢獻力量。

好現場管理該礦對當前重點工作和重點工程認真梳理,將礦井安全生產、“一通三防”管理、長距離通風安全、排水系統完善,系統貫通準備、瓦斯治理、頂板安全、防滅火管理、防塵管理、安全生產標準化建設、崗位精細化作業等工作做為現場管理的關鍵點,同步推進,不留死角。鞏固延續礦井安全生產良好態勢,嚴格落實瓦斯“零超限”管理制度,抓好水害治理和沖擊地壓防治工作,加大裝備投入,加快“四化”建設,進一步完善生產運輸安全管理制度,充分調動各級管理干部的主觀能動性。積極發揮好“四員兩長”關鍵崗位在生產現場安全管理的核心作用,突出重點區域、薄弱環節、關鍵時段的安全管理,確保作業現場安全可靠。

隱患防治曲該礦按照《煤礦安全風險分級管控和事故隱患排查治理雙重預防機制實施辦法》要求,進一步完善相關制度,全面做好風險辨識、風險管控、風險清單、風險告知、隱患整改和動態管理等工作,不斷提升礦井雙重預防工作水平。加大隱患排查整改,積極運用網絡+安全標準化+隱患排查系統,加強過程跟蹤管理,著力構建全方位、全過程、立體化隱患排查治理機制,確保問題隱患整改落實無遺漏、無延遲、無缺項。嚴格落實隱患問題責任追究制度,對查出的隱患和問題逐項進行梳理,嚴格執行“一隱患一方案”原則,制定整改方案,落實專人負責,逐條限期整改,安監部不定期組織各部室開展隱患整改“回頭看”,做到治理到位一個,驗收一個、銷號一個,確保隱患排查治理落實到位。

好監督檢查認真貫徹落實陜西省《防范和遏制重特大事故工作方案》和陜西煤業《預防煤礦重大安全生產事故管理規定》,加強監督檢查力度,做好超前防范工作,安監部牽頭組織相關業務部室,按照日常安全檢查制度以及安全攻堅行動、安全大排查大整治要求,嚴密組織安全排查、安全大檢查、安全專項檢查、“零點行動”,各業務部室把防瓦斯、防煤塵、防火災、防水害、防沖擊地壓及冬季“三防”、防爆、防泄漏等作為防范重點,深入開展安全風險評估,確保礦井安全始終保持受控狀態,堅決遏制和防范重大事故的發生,積極開展煤礦安全攻堅行動、安全生產標準化互檢以及安全自檢自查,對礦井存在的隱患進行篩選、分類、分析和總結,制定具有針對性的安全防控措施,嚴格整改落實到位。

好作風督查該礦嚴格落實中央八項規定和公司“十五條禁令”要求,不斷鞏固“不忘初心,牢記使命”主題教育開展成果,堅持對照黨章黨規找差距,秉承著立查立改、即知即改、持續整改的工作作風,全力打造高素質的干部隊伍。在“百日安全”攻堅期間,積極落實好部門、區隊主要領導管理、“四員兩長”管理考核和干部作風紀律督查等工作,各單位主要領導嚴格執行二十四小時跟值班制度,動態開展“零點行動”,加大零點班、四點班、特殊工種持證上崗、零散工種和安全管理,安監部不定期對各單位主要領導值班、在崗情況進行檢查,每月定期組織一次安全大檢查,認真制定檢查方案,明確安全檢查重點和行走路線,重點排查干部跟值班、現場安全管理、“三違”行為、人員在崗情況,堅決杜絕違反勞動紀律現象發生,助力企業高質量發展。



責任編輯:彥榮 編輯:藍圖


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